中國管理科學研究院于1986年9月1日經陳云同志批示,在宋平等中央主要負責同志的關懷下,由原國家科委于1987年6月2日批準建立,這是我國專門從事管理科學和相關交叉科學研究的新型科研機構。現為國際管理學者協會聯盟(IFSAM)理事單位。
中國管理科學研究院致力于自身建設和科學研究的“規范化、程序化、制度化、科學化”,根據其管理和科研需要,院部下設辦公室、科研部、培訓部、項目合作部等職能部門。并設學術委員會、專家咨詢委員會、企業家委員會、企業高級管理人才培訓中心、經濟論壇等直屬機構。
中國管理科學研究院的基本職能是進行管理科學研究。大致分為管理理論、經濟管理、科教文管理、工程技術四大類,設置管理哲學、行為科學、科學學、人文科學、領導科學、國民經濟、農業經濟技術、金融發展、區域發展、名牌與市場戰略、社會發展、企業管理創新、科技傳播、科技管理、新聞文化、普通教育、后勤管理等研究所。中國管理科學研究院的院風是:獻身、團結、求實、創新。
中國管理科學研究院的院風是:獻身、團結、求實、創新。
起來的。中國管理科學研究院所從事的是陳云等老一輩無產階級革命家和黨、國家領導人關懷、支持的事業,要堅持這一偉大事業,為發展中國管理科學事業,努力做出貢獻。中國管理科學研究院決心在黨的十六大精神指引下,緊跟中央的戰略部署,按照經濟和社會發展的需求,全面貫徹落實科學發展觀,團結奮斗、銳意開拓、與時俱進、扎實工作、為構建社會主義和諧社會,為發展具有中國特色管理科學事業,努力工作。